Fokussiere Dich auf strategische People Analytics, während wir die Grundlage schaffen:
konsistente Daten, präzise Insights und nahtlose Integration – alles, was Du für fundierte Entscheidungen brauchst.
Eliminiere Inkonsistenzen und Lücken durch automatisierte Datenintegration. Unser Data Health Score untersucht die Vollständigkeit deiner Daten über alle Systeme. Erhalte eine verlässliche Grundlage für präzise Analysen – ohne manuelle Abgleiche.
Integriere alle deine HRIS- und ATS-Systeme, sowie Datenbanken nahtlos und automatisch. Schaffe eine zentrale Plattform, die Echtzeit-Insights liefert. Treffe datenbasierte Entscheidungen schneller und unterstütze strategische HR-Initiativen effektiv.
Reduziere den Aufwand für wiederkehrende Aufgaben durch individuelle Dashboards. Nutze die gewonnene Kapazität für tiefgehende Analysen und strategische Maßnahmen, die Wirkung zeigen – mit People Analytics die überzeugt.
Intuitive Dashboards und Visualisierungen helfen dabei, komplexe Daten entlang des Employee Lifecycles verständlich aufzubereiten. Überzeuge Deine Stakeholder mit klar kommunizierten Erkenntnissen, eigenen Dashboards und schaffe Vertrauen in datenbasierte Entscheidungen.
Nicht mit Datensilos, komplizierten Integration und fehlendem Überblick. Mit peopleIX setzt du Effizienz in euren Fokus. Für strategische Insights und volle Transparenz – mit sicherer, moderner Datenanalyse. People Analytics, die überzeugt.
Frieda Möcker, Head of People & Culture bei Sastrify, beschreibt, wie peopleIX ihrem Team geholfen hat, komplexe HR-Daten zu vereinfachen, wichtige Insights zu gewinnen und datenbasierte Entscheidungen effizient umzusetzen. Lese, wie unsere Plattform es ermöglicht, Prozesse zu optimieren und messbare Erfolge zu erzielen.
„Wir sind nicht nur auf der Suche nach Daten. Wir brauchen konkrete Einblicke, um Risiken zu managen und unsere Führungskräfte proaktiv zu unterstützen. peopleIX liefert uns die nötigen Informationen, um dies zu erreichen.“
Für weitere Fragen, klicke einfach auf den Link und lass uns gemeinsam Antworten finden!
Unsere Preispläne sind so gestaltet, dass sie den spezifischen Bedürfnissen von Unternehmen entsprechen, je nach Reifegrad der Organisation in People Analytics. Je nach dem von dir gewählten Paket berechnen wir einen Preis pro Mitarbeiter. Keine versteckten Kosten.
KostenpläneDie Implementierung hängt von der Komplexität der HR-Systeme und Datenquellen sowie von der Anpassung der Datenfelder ab. Bei unseren Standard-Integrationen dauert die Implementierung nicht länger als 2 Tage. Bei komplexeren und angepassten Integrationen kann dies bis zu 10 Tage dauern.
Mehr erfahrenUnsere Plattform verfügt über mehr als 60 Standard-Integrationen mit den gängigsten ATS- und HRIS-Systemen.
Alle IntegrationenWir stellen sicher, dass du den größten Nutzen aus peopleIX ziehst. Unser engagiertes Customer Success Team ist nur eine E-Mail / Slack-Nachricht entfernt, um dich zu unterstützen, wann immer du uns brauchst.
Wir haben die peopleIX-Plattform für People Teams entwickelt, die in ihrem Unternehmen dateninformiert arbeiten wollen, um ihre Personalstrategie und -maßnahmen auf der Grundlage von Daten zu steuern.
Moderne Personalteams, die peopleIX nutzen, profitieren von Effizienzgewinnen bei der Rekrutierung, geringerer Fluktuation von Top-Talenten und Leistungsträgern und niedrigeren Abwesenheitsquoten in ihrem Unternehmen. Da Personalentscheidungen die kostspieligsten in Unternehmen sind (Fehlbesetzungen, Verlust von Spitzenkräften, hohe Abwesenheitsraten), liefert unsere Plattform bereits in den ersten 3 Monaten einen hohen Return-on-Invest. Wenn du sehen möchtest, wie der Return-on-Invest für dein Unternehmen aussehen würde, kannst du gerne unseren ROI-Rechner benutzen.
Nutze den ROI RechnerpeopleIX verpflichtet sich, die Einhaltung von GDPR zu gewährleisten. Unsere Plattform und Daten werden in Frankfurt, Deutschland, gehostet. Für einen detaillierteren Einblick in unsere Datenschutz- und Sicherheitspraktiken besuche bitte unser Trust Centre.
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