People
Bekomme einen Überblick über dein Unternehmen und analysiere Trends in Bezug auf Organisationsstrukturen oder Alterversteilungen
Recruiting
Verstehe die Performance im Recruiting, die Onboarding-Prozesse für neue Mitarbeiter:innen und optimiere deine Talentakquisestrategie
Retention
Erkenne die Faktoren, die für die Bindung deiner wichtigsten Talente an das Unternehmen ausschlaggebend sind
Diversity, Equity & Inclusion
Setze, messe und erreiche deine Diversity-Ziele
Performance
Untersuche die Zusammenhänge zwischen leistungsstarken und leistungsschwachen Mitarbeiter:innen und den Auswirkungen auf dein Unternehmen
People Happiness
Analysiere die Schlüsselfaktoren, um einen Arbeitsplatz zu schaffen, den die Mitarbeiter:innen lieben
Strategic Planning
Plane vorausschauend für unsichere Zeiten und führe Szenarioanalysen in Bezug auf deine Organisation durch
